المستفيد: Government
تكنولوجيا المعلومات > الخدمات والتطبيقات المشتركة

إدارة الموارد البشرية (موارد)

"موارد" هو نظام تخطيط الموارد البشرية الحكومية، والذي تم تطويره لترشيد وأتمتة إدارة الموارد البشرية وغير ذلك من العمليات ذات الصلة، بما في ذلك إدارة الوقت وإدارة الرواتب في كافة الجهات الحكومية.

ويمكن هذا النظام الجهات الحكومية ويعزز من قدراتها على إدارة الموارد البشرية من خلال استخدام أدوات وعمليات مشتركة موحدة. كما يساعد الجهات الحكومية أيضًا على التحول إلى "مؤسسات بلا أوراق" من خلال تقليص العمليات الورقية واليدوية، وبالتالي رفع الكفاءة وزيادة الإنتاجية.

ويتمتع "موارد" بالمزايا التالية:

  • إدارة الرواتب
  • الخدمات الذاتية للمدراء والموظفين
  • التوظيف الإلكتروني
  • إدارة الكفاءات
  • إدارة التدريب
  • إدارة تحليلات القوى العاملة
  • إدارة الأداء

ويحقق "موارد" الفوائد التالية:

  • سرعة الوصول إلى العمليات المشتركة للموارد البشرية بما فيها إدارة الكفاءات والتوظيف
  • تصميم ملائم للقوانين واللوائح المعمول بها في الدولة
  • الحد من العمليات الورقية واليدوية
  • تقارير ذكية وتحليلية

لمزيد من المعلومات، يرجى الاتصال بوزارة المواصلات والاتصالات من خلال هاتف 9996 4406 (974+) أو البريد الإلكتروني: sharedservices@motc.gov.qa